为全面复盘2025年医院各项重点工作成效，统一发展思想共识，凝聚奋进实干力量，持续提升管理效能与医疗服务品质，为2026年工作筑牢根基、擘画蓝图，1月 20日，无锡国济康复医院/护理院召开了2025年度管理干部工作总结述职会。医院领导班子成员与全体中层管理干部齐聚一堂，以“述实绩、找短板、谋新篇”为核心主线，共同完成了一场务实高效、严肃严谨的年度“履职大考”。

会上，行政人事科、财务部、总务科、医保科、企划科、信息科、膳食科、社服科、客服部等科室负责人逐一汇报，分别围绕院委会行政决策部署、年度重点工作完成情况、临床一线服务保障成效、问题解决闭环能力等方面展开汇报。汇报过程中，大家以数据为支撑、以对比显差距、以举措亮实绩，既客观呈现了2025年在制度完善、服务升级、效率提升等方面的工作亮点，也亮出了部门发展中存在的短板与不足，深入剖析问题根源，并针对性提出切实可行的改进方案。同时，各科室结合医院整体发展战略，详细规划了2026年工作目标与实施路径，为后续工作开展明确了方向、细化了举措。

执行院长分别对行政人事科 、总务科、财务科、医保科、企划科、信息科、膳食科等职能科室进行逐一点评，即充分肯定了大家一年来，立足岗位、履职担当，以高度的责任意识和务实高效的工作作风，为医院平稳运行与高质量发展筑牢了坚实根基。各职能科室在各自领域取得的成效，既充分彰显了团队的凝聚力与战斗力，也为医院整体发展注入了强劲动力。在肯定成绩的同时，执行院长结合集团发展规划与医院长远战略部署，对各科室后续工作提出针对性指导意见，并明确2026年核心工作要求，勉励各职能科室锚定目标、再接再厉，在现有工作基础上持续提质增效、精进突破，以更优的工作成效为医院发展再立新功。

副院长围绕客服部、社服科工作开展情况开展专项点评，指出两大科室作为医院服务患者、链接内外部的核心职能部门，2025年工作成效突出、实绩过硬，以扎实的责任担当和务实的工作作风交出高质量答卷。其中，客服部工作做到底数清、举措实、反思深、规划准，社服科工作呈现有亮点、有思考、有规划的鲜明特点，双方立足岗位职能、各展所长，既为医院高质量发展筑牢服务根基，也有效拓展了医院发展空间。同时，副院长结合科室工作实际，对2026年工作方向提出针对性优化建议，为科室进一步提升服务精细化、专业化水平指明方向、提供指导。

在行政职能科室述职结束后，医务科、护理部、神经康复科、骨关节科、老年康复科、护理院病区、康复治疗部、康复医学科、中医科、超声科、放射科、检验科、药剂科等科室主任，围绕科室管理亮点、工作成效、医疗质量与安全、医疗服务优化、人才培养等关键内容，逐一汇报年度工作。各位主任秉持“不遮掩、不回避”的态度，将科室发展的亮点成绩与短板不足全面呈现，接受院领导的检阅与点评；同时，结合科室实际，清晰阐述了2025年重点工作的思路、方向与具体做法，并明确列出了2026年发展目标，主动接受全院监督。部分科主任还就科室发展中亟须解决的难题与院领导深入沟通，寻求协同解决方案。整场汇报环节组织有序、节奏紧凑，充分展现了临床医技科室求真务实、稳中求进的工作作风。

业务院长针对各临床医技科室的汇报进行了细致点评，对大家2025年在医疗质量提升、学科建设推进、患者服务优化等方面取得的成绩给予肯定，并结合医疗行业发展趋势与医院战略规划，提出了2026年度核心工作要求：一要临床科室要加大对临床医师的专业技能提升，重点强化诊疗服务规范性与病历书写质量；二要着力提高病案首页填写的准确性与合格率，科主任为连带责任人；三要鼓励各临床科室积极引入并应用新技术、新方法，提升诊疗效率与效果；；四中医科与康复治疗部要深化中西医融合发展，探索创新治疗模式，提升综合诊疗效果；同时，要高度重视临床科室管理，严格落实各项规章制度，有效预防不良事件发生，持续保障医疗安全与服务品质。

最后，执行院长作总结发言，明确了新一年的奋斗目标与发展方向。他表示，回顾2025年，全院干部职工凝心聚力、攻坚克难，用拼搏与汗水交出了一份“沉甸甸”的年度答卷，各项工作取得了阶段性成效。针对2026年工作，他提出三点要求：一是临床科主任要切实履行监督管理职责，重点推动病案首页填写质量等核心工作提质增效；二是各科室要立足医院发展实际，结合自身特色优势，科学规划科室年度目标与实施计划；三是面对行业挑战与发展瓶颈，各科室要协同一致、相互支撑，凝聚合力打出解决问题的 “组合拳”。

锐始者必图其终，成功者先计于始。此次年度管理干部工作总结述职会，既是对2025年工作的全面回顾与系统复盘，更是一次思想的碰撞、责任的传递与发展的谋划。通过述职与点评，各科室进一步明确了工作短板与改进方向，凝聚了“心往一处想、劲往一处使”的发展共识。2026，无锡国济康复医院/护理院全体管理干部将以此次会议为新起点，扛牢责任、锐意进取，以更务实的作风、更有力的举措推动医院医疗服务、学科建设、管理效能再上新台阶，为实现医院高质量发展作出更大贡献。